Итальянцы и итальянки достигнут равенства на работе лишь в 2033 году

Согласно недавнему исследованию, проведенному в Италии, равенство между мужчинами и женщинами на рабочем месте может быть достигнуто лишь в 2033 году.

Такой тревожный показатель был получен при поддержке Национальной Федерации Управления и Профессиональных кадров Италии. По данным этой организации, в конце 2009 года женщины в Италии составляли 40,7% от общей численности работников, в то время как эти же показатели в 2005 году - 40,1%, и в 2000 году - 39,5%. Если эта тенденция сохранится без изменений, то итальянки достигнут равенства с итальянцами в сфере занятости лишь к 2033 году.

Работающие женщины в Италии составляют 47,2%, по сравнению с 69,8% мужчин. Однако, больший разрыв в этих показателях на Юге страны, где женщин, занятых на работе, лишь 30,3% против 57,6% на Севере.

Количество работающих итальянок по-прежнему растет и некоторые направления испытывают настоящий бум, к примеру, как ни удивительно, это управленческая сфера, где зарегистрирован рост +107,3% менеджеров-женщин, или связи с общественностью, где зафиксирован рост +123% женщин-специалистов PR (Паблик Рилейшенс).

Чтобы достичь равенства между мужчинами и женщинами, появились предложения, направленные на поддержку женщин в сфере материнства и семьи: взятие отцами части домашних обязанностей на себя, профессиональная подготовка для молодых матерей, введение квот для женщин и другое.